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當前位置：首頁 > 漢邦課程 > 培訓動態(tài) 某大型歐美企業(yè)“新官戰(zhàn)將贏”領導力培訓圓滿結束
本月24日，陳老師為某大型歐美企業(yè)"新晉管理者"進行了的“新官戰(zhàn)將贏”領導力訓練回敘，根據(jù)自我管理，溝通協(xié)作，團隊建設等模塊內容。初訓中講師布置了學員的管理任務，通過一個月的管理計劃設置與實踐，課堂上講師帶領學員進行了管理內容的復盤探討，每位學員臺上進行了工作簡報，講師從專業(yè)角度對學員進行了點評輔導。
陳老師根據(jù)前期對客戶公司走訪調研的情況，在保羅·赫塞博士情境領導的核心原理基礎上，有效結合美國亞瑟潛能管理中心對員工的潛能評價、崗位配置與潛能績效管理技術，開發(fā)設計此次培訓課程，課程通過對領導特質、領導行為的探討，對與領導行為有關的情境因素所產生的潛在領導效力影響進行分析，幫助學員掌握診斷評估部屬在不同發(fā)展階段的需求；輕松自在的合理運用不同的領導方式。通過本次培訓的安排，幫助學員在管理能力進行了有效的實戰(zhàn)性提升。
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