專(zhuān)業(yè)要求:銷(xiāo)售管理 ; | 學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上 |
工作經(jīng)驗(yàn):8 年工作經(jīng)驗(yàn) | 薪資待遇:50-100萬(wàn)(年薪) |
招聘人數(shù): | 招聘對(duì)象: |
發(fā)布時(shí)間: | 工作性質(zhì):全職 |
年齡要求:32 歲-42 歲 | 外語(yǔ)要求: |
提供食宿: | 工作地點(diǎn):天津 |
職位描述
掌握先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)方法,對(duì)市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓、市場(chǎng)管理、終端客戶(hù)維護(hù)及品牌建設(shè)有深入的研究和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,有把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向、市場(chǎng)有分析和判斷能力;
具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,具備抗壓能力,敢于接受挑戰(zhàn);
具備培養(yǎng)、考核下屬能力;熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施;
具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn),能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀;
具備經(jīng)銷(xiāo)商和代理商的管理能力;善于分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題及突發(fā)事件;
具備組織能力、控制能力、執(zhí)行能力;
具備制定部門(mén)制度、流程、營(yíng)銷(xiāo)政策的能力;